自動車運送業（運転手）の特定技能 ─ 採用・申請手続きの実務ポイント

深刻なドライバー不足に対応するため、2024年3月に「自動車運送業」が特定技能の対象分野に追加されました。バス・タクシー・トラックの各業種で外国人ドライバーを雇用できるようになり、受入企業からの問い合わせが増加しています。

対象となる職種と業務内容

• バス運転手：路線バス・貸切バスの乗客輸送業務
• タクシー運転手：旅客の輸送および案内業務
• トラック運転手：貨物の集配・輸送業務（大型・中型・普通）

いずれも日本の運転免許（普通・中型・大型など）の取得が必須要件となります。外国人本人が来日後に取得することも可能ですが、採用前に確認が必要です。

技能試験・日本語試験の概要

技能試験は国内外で実施されており、フィリピン・ベトナム・インドネシアなどからの受験者が多い状況です。試験内容は道路交通法・運送業法の知識に加え、接客対応（タクシー・バス）や積付け（トラック）に関する実務知識が問われます。

申請に必要な主な書類

• 特定技能雇用契約書および雇用条件書
• 1号特定技能支援計画書（登録支援機関委託の場合は委託契約書）
• 技能試験・日本語試験の合格証明書
• 自動車運送業分野特有の誓約書・宣誓書
• 日本の運転免許証（写し）または取得予定の説明書
• 受入企業の登記事項証明書・決算書・税務申告書

受入企業が注意すべきポイント

自動車運送業分野では、道路運送法・貨物自動車運送事業法上の許可・認可を受けていることが受入要件です。また、同一職場の日本人と同等以上の報酬を支払う義務があります。タクシー・バスについては「地理的知識」の確保も求められるため、入社後の研修計画を明確にしておくことが重要です。